发布时间:2016-08-31 11:03 我要投稿
农村无职党员是农村党员队伍的主体,其作用发挥的好坏不仅影响到农村党员队伍的整体形象,还直接影响农村社会发展的快慢。
大桥党委针对农村无职党员实施分类引导,采取“四员管理法”,加强对无职党员的管理。
第一是保洁员:结合当前美丽乡村创建和双创工作,指导各村组织身体素质好,长年在家的无职党员任村聘保洁员,使60余名党员积极参与到卫生保洁工作中。
第二是调解员:一些年龄较大的党员曾任过村干部,德高望重,熟悉农村的实际,群众信服,15个村支部聘请120余人担任矛盾纠纷调解员,使他们在调解邻里纠纷、化解矛盾方面发挥重要作用。
第三是技术员:对有一技之长,有带动致富能力的40多名无职党员,指导他们任柑桔、蔬菜等产业技术员,与无技术户结对子帮扶,发挥带动辐射作用。
第四是辅导员:由乡老干支部牵头,组织80多名退休教师、退休干部为主的老党员担任青少年辅导员,在假期和课余时间对农村学生进行课外辅导。
乡党委、政府根据不同层面无职党员提出的不同要求,并结合各自的身体状况、能力特长进行分类组织和引导,最大限度地调动他们的工作积极性,促使无职党员在他们的能力范围内尽量为群众做好事、办实事,发挥先锋模范作用。
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