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五里桥镇多措并举抓好猕猴桃基地春季管理工作

[摘要]一是宣传动员,强化培训。 采取在 黄狮、孔沟、前营、杨岗、曹岗、白河六个 猕猴桃发展重点村召开产业发展动员会、发放技术资料宣传书、 摆放宣传展板等 方式,向群众宣讲猕猴桃春季管理的重要性,同时邀请县桃办专家,抽调镇桃办及技术员 20 余人,组成科技...

   一是宣传动员,强化培训采取在黄狮、孔沟、前营、杨岗、曹岗、白河六个猕猴桃发展重点村召开产业发展动员会、发放技术资料宣传书、摆放宣传展板等方式,向群众宣讲猕猴桃春季管理的重要性,同时邀请县桃办专家,抽调镇桃办及技术员20余人,组成科技下乡服务队,到重点村现场指导、实地培训。培训内容为春季猕猴桃抹芽、施肥、浇水、病虫害防治及人工辅助授粉等。二是强化管理,落实措施。对黄狮、前营、孔沟等村35年老基地猕猴桃树苗进行树体管理、土壤改良、普施基肥、整形修剪、覆盖保墒;对杨岗、曹岗、白河等村部分地块新发展猕猴桃幼苗进行拉丝和水利配套,预防病虫害发生。三是明确责任,密切配合。除县、镇聘请的技术员外,每个组还聘请3个猕猴桃种植大户作为技术员,全镇上下形成镇有技术服务队、村有技术骨干、组有技术员、家家户户有技术明白人的服务网络。实行包村干部驻村蹲点,村支书、村主任亲自抓,重点考核与扶持,技术员带领示范组,深入田间地头,全程协助种植户猕猴桃春季的管理。四是强化督导,注重问责。该镇成立以镇长为组长的专项工作督查组,坚持随机抽查与全面检查相结合、评优与罚劣相结合,督查技术培训开展情况,督促环节管理措施落实。同时注重问责,对行动迟缓、管理不善的村,既追究村支书、村主任的责任,也追究技术员的责任,对推而不动、敷衍塞责的包村干部通报批评,造成不良后果的严肃查处。


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