发布时间:2015-08-19 10:15 我要投稿
人民满意公务员是对公务员工作的最高褒奖和认可,是公务员的崇高荣誉。近日,镇平县审计局被省委组织部、省委宣传部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局联合表彰为全省“人民满意公务员示范单位”。
近年来,镇平县审计局以争创人民满意公务员示范单位为载体,牢树科学审计、促进发展、服务人民理念,立足职能,履职尽责,忠诚担当,为县域经济社会发展作出了积极贡献。分别荣获全国审计机关先进集体,省级文明单位、省级卫生先进单位、省级园林单位,全市先进基层党组织、五一劳动奖状等一系列荣誉,在2014年全市县区审计机关综合考核中获得第一名。
建强班子,增强凝聚力。把班子建设作为增强凝聚力的关键举措,努力建设“务实创新、公正廉洁、团结和谐、坚强有力”的领导班子。强化学习,理清发展思路。班子成员带头参加政治业务学习,增强宗旨意识和群众观念,提升领导审计的能力。在学习调研的基础上,提出了“一二三四”的工作思路,即树立“一个理念”(科学审计),开展“两项活动”(人民满意公务员示范单位创建活动、审计质量提升年活动),抓住“三个关键”(查处案件线索、促进审计成果转化、推进信息化建设),实现“四大目标”(队伍素质显著提升、审计质量显著提升、工作成效显著提升、整体形象显著提升),为实践科学审计、服务科学发展指明了方向。民主理政,实现科学决策。制订了《实行党政主要领导干部五不直接分管和末位发言制度的意见》等制度,坚持集体领导和分工负责相结合,做到分工、责任、权力“三明确”。当好表率,发挥示范作用。领导班子成员切实转变工作作风,主要领导担任署定、省定项目和大型项目的审计组长,副职领导担任分管领域审计项目的审计组长,减少管理层级,提高工作效率,以实际行动赢得了干部职工的信任和支持。领导班子连年被县委表彰为“好班子”,在县直单位2014年评议中取得第一名。
带好队伍,增强战斗力。把“业务精炼、忠诚履责、敢于担当、廉洁勤政”作为队伍建设的核心要求。完善硬件建设。成立机关党校,建成3个多媒体教室,购买教辅材料2000余册、报刊50余种,配备电脑、电视、投影等设备,为学习培训创造了良好条件。强化政治素质。教育引导审计人员做到政治过硬、思想忠诚、坚持原则、服务群众。重视业务培训。通过专家授课、骨干帮带、外出轮训、鼓励考取职称等形式,提高人员能力素质,目前全局35人取得中级以上职称。严格规范管理。推行目标考评体系,探索实施全员绩效考核,健全廉政建设机制,规范审计权力运行,用铁的纪律打造审计铁军。通过这些措施,培养出一批查核问题的能手、分析研究的高手、计算机应用的强手和精通审计管理的行家里手,为实现审计职业化奠定了坚实基础。
丰富载体,增强向心力。扎实开展“三亮三评”工作,坚持规定动作标准做,自选动作创新做。“三亮(亮个人身份、亮岗位职责、亮单位承诺)”方面,既做到“胸牌、桌牌、公示栏”等硬件齐全规范,又确保“承诺、制度、监督体系”等软件到位,还开拓了“内网、微博、二维码”等创新性载体;“三评”方面,通过评股室提升执行力,评机关人员提升战斗力,评审计项目提升服务力。亮出了形象,评出了干劲。深化“夺旗争星”活动,引导股室、审计组争夺团结奉献、科学审计、文明创建等三面流动红旗;引导审计人员争当精品创建之星、审计技能之星、审计服务之星、审计科研之星、敬业奉献之星、文明审计之星和青年进步之星,激发了审计人员的积极性、主动性和创造性。积极参加包联共建、定点扶贫、结对帮扶活动,经常深入定点村进行实地调研,协调帮助打机井3眼,修筑主干道1900米,帮扶30余户特困家庭,帮助5名贫困学生,受到了人民群众的广泛赞誉。
严格执法,增强“免疫力”。明确思路,创新举措,依法履职,制订了实现审计监督全覆盖的具体办法和全县经济责任审计工作五年规划,进一步强化对公共资金、国有资产、国有资源和领导干部履行经济责任情况的审计监督,充分发挥审计在国家治理中的“免疫系统”功能和建设性作用。2014年以来,累计开展审计和审计调查项目130个,查处一大批违法违规和管理不规范问题,向纪检监察机关和相关部门移送案件线索12起,收缴财政174万元,审计建设资金总额53851万元,审减工程造价9643万元,责令补缴税金421万元,193篇综合性报告和信息宣传稿件被上级采用,5篇《审计要情》被县领导批示,94条审计建议被相关单位采纳。县一高中迁建项目竣工决算审计中,在报审价3.13亿元的基础上,审减造价、节约财政资金6848万元,审减率达到21.9%。同时,不断加大审计整改督查力度,去年以来促进整改违法违规和管理不规范资金2.48亿元,各单位根据审计建议完善制度30多项。在低保审计中,通过使用审计数据综合分析系统和实地调查走访相结合,查出疑似违规享受低保待遇问题10类,引起县委、县政府主要领导的高度重视,召开专题会议安排部署审计整改工作,县民政部门下发了《关于进一步加强和规范最低生活保障工作的通知》,组织县、乡、村三级对所有低保对象全面复核认定,并与审计机关采集的相关电子数据进行核对,退出低保对象2860人,追回低保对象98人14.24万元,新增低保对象2952人,维护了社会公平正义和贫困群众的切身利益。
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