柳泉铺镇“一村五员”强基固本构建党建新格局

　　镇平县柳泉铺镇围绕“强基固本”工程，构建大党建格局入手，打破镇机关工作人员身份、部门限制，一村配五名镇干部，厘清五项职责，各司其职，各负其责。
　　
　　党建工作督导员——抓党建，带队伍。具体做好“三亮三评”、党务村务公开、“四议两公开”工作法、村级经济发展等工作，全面推行“一提二审三通过”的决策办法；依托“智慧党建”手机专网平台，拓宽党员参加组织生活以及教育、服务管理的渠道和空间，加强村级干部的管理，打造出一支优秀干部队伍，带动村级经济发展。
　　
　　精神文明和物质文明建设指导员——抓帮扶，提质效。建立各项政策法规宣传队伍，帮助村干部搞好农村思想文化阵地建设，活跃农村精神文化生活；指导村干部加强农村思想政治工作，引导村干部运用说服教育的方法解决一些农村热点、难点问题，推进精准扶贫工作，有效整治农村居住环境和社会风气，弘扬农村文明新风。
　　
　　矛盾纠纷调解员——抓稳定，保和谐。加强人防技防建设，不断提升管理水平，充分利用镇村两级治安巡逻、矛盾化解队伍，充分利用人防、技防两个平台，保平安，保稳定，力争把各种矛盾化解在村一级，消除各类矛盾隐患。
　　
　　政策法规宣传员——抓服务，便群众。充分利用该镇综合服务中心的良好平台，整合便民服务窗口，以“上门服务、一对一服务、零距离服务”的方式，做好计划生育、农业政策、土地政策、惠民政策、综治信访等热点、难点问题的宣传和解释工作，指导干部群众严格按政策办事，依法处理各种问题，提高村干部按章理事、依法办事的能力和水平。
　　
　　富民强村服务员——抓发展，惠民生。帮助理清村级经济发展、社会公益事业建设的思路，制订本村发展思路，每年至少解决1－2件事关群众切身利益的难事，帮助村两委班子办成1－2件实事、好事；结合2016年精准扶贫任务和要求，分包1－2个贫困户，积极帮助低收入群众和农村弱势群体增加收入，为生活困难的群众排忧解难，同时帮助党员、群众解决在致富中遇到的实际困难。

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