镇平老干部局注重加强信息宣传工作

 　　为推动信息宣传工作再上新台阶，镇平县委老干部局采取措施注重加强信息宣传工作，形成了一把手亲自抓、分管领导具体抓、机关同志人人参与的良好局面。
 　　
 　　完善考核制度。今年以来，该局进一步修改完善信息调研考核办法，将信息工作纳入年度岗位目标责任制和“三亮三评”考评细则进行考核。加大信息宣传工作在考核中的比重，进一步提高对信息调研工作的重视程度。把全年信息

调研宣传任务分解到每个党员干部头上。做到人人动手，人人有任务，全员办信息，同时建立通报制度。局办公室负责对每个人发表的信息宣传报道情况及时进行归类登记，一月一通报。
 　　
 　　强化总结研讨。坚持每季度末召开全局信息工作交流“碰头会”，总结前段信息调研写作情况，安排部署好下阶段信息调研工作，讨论本季度信息源，确定调研信息方向。
 　　
 　　建立奖惩机制。年初局下发专题文件，明确要求，完善信息宣传工作奖惩机制，强化竞争意识，对上级采用的信息和调研文章，区别省、市、县级不同刊物进行分级统计，并按照上级有关规定给予适当奖励，对未能按时完成信息上

报任务的人员，不列入年终考核优秀等次范围。

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